Острая нехватка рабочих возникла в Кузбассе из-за выпускников-неучей

В Кемерове обсудили острый кадровый дефицит, который, по мнению представителей предприятий и учебных заведений, связан с отношением выпускников к обучению. Глава города Дмитрий Анисимов отметил, что нехватка специалистов ощущается на всех предприятиях, сообщает издание vse42.ru.

Среди ключевых проблем выделяется дефицит специалистов-станочников, таких как токари и фрезеровщики. Выпускники не готовы к работе из-за отсутствия опыта и обучения на устаревшем оборудовании, а дисциплина студентов оставляет желать лучшего. Практика зачастую проходит лишь формально.

Для решения этих вопросов участники встречи договорились о запуске адресных образовательных программ на 1–2 года и изменении учебных планов в соответствии с потребностями машиностроителей. Также обсуждались варианты «закрепления» выпускников за рабочими местами.

Ранее сообщалось, что в Кемерове директор УК попался на похищении почти 9 млн.