Общество

Экономист Щербаков назвал дефицит кадров в России преувеличенным

В России хотят ввести новый способ оценки кандидатов при приеме на работу. По данным сервиса hh.ru, теперь работодатели обращают внимание на конкретные навыки человека, а не на его опыт работы. Это позволяет находить новых специалистов и закрывать потребность в рабочих ресурсах в условиях их дефицита.

Мария Шевцова

Последние статьи

В Томске с 25 апреля стартует сезонная обработка зеленых зон от клещей

Противоклещевая обработка в Томске стартует в ночь с 24 на 25 апреля, первой территорией для…

4 минуты назад

Омский Минздрав назвал основные причины смерти детей в регионе

В Омской области подвели итоги детской смертности за прошедший год. По данным регионального Минздрава, в…

6 минут назад

В Томской области за неделю более 500 человек пострадали от клещей

С начала эпидсезона в Томской области зарегистрировано 820 случаев укусов клещей, среди которых 217 –…

12 минут назад

С начала 2025 года 350 томских ветеранов и участников ВОВ получили медпомощь

С начала 2025 года в Томской области медицинскую помощь получили 358 ветеранов и участников Великой…

36 минут назад

Филолог из Екатеринбурга рассказала, почему ударение «звОнит» считается нормой

Филолог из Екатеринбурга Мария Рут рассказала, что изменяющееся ударение в слове «звОнит» вполне естественно и…

44 минуты назад

В Томской области выплаты к 9 Мая получили 778 ветеранов ВОВ и тружеников тыла

В апреле Почта России осуществила вручение единовременных выплат ветеранам и труженикам тыла в связи с…

46 минут назад