Обычно на рынке труда считается нормальным балансом 4-7,9 резюме на одну вакансию. С июля по сентябрь 2023 года в Красноярском крае соотношение спроса и предложения застыло на уровне 2,8.
В данный момент в регионе наблюдается нехватка специалистов в автобизнесе, включая автослесарей и автомастеров. На одну такую вакансию приходится всего 1,4 резюме.
Тенденция кадрового дефицита усиливается и в этом году достигла исторических максимумов. Проблема связана с уменьшением численности рабочего населения в стране, а именно с уходом поколения 60+ и малым количеством молодых работников на рынке труда. В то же время возрастает спрос на персонал со стороны развивающегося бизнеса.
Ранее «СибМедиа» писало, что бюджет Красноярского края планируют увеличить на 6 миллиардов рублей.
