Увольнение по собственному желанию стало наиболее распространенной причиной, по которой жители Омской области теряли работу в первые три месяца текущего года. Так ответили 66 % респондентов, поучаствовавших в опросе онлайн-сервиса рекрутинга HeadHunter.
Еще 14 % опрошенных, которые сегодня заняты поиском новой работы, сообщили, что лишились прежнего места из-за сокращения штата сотрудников. Эту причину чаще остальных называли работники сферы стратегии и консалтинга, а также представители транспортно-логистической отрасли и автомобильного бизнеса.
Примерно каждый десятый (9 %) омич заявил, что был уволен в связи с реорганизацией компании. И лишь 1 % признался, что лишился работы из-за нарушения трудовой дисциплины и низкой эффективности труда. Наконец, 9 % сообщили, что увольнение не было связано ни с одной из упомянутых причин.
Ранее мы приводили результаты исследование hh.ru, согласно которому 20 % жителей Омской области отказывают в трудоустройстве из-за пола, возраста или национальности.
Жительница Красноярского края, потерявшая двух сыновей в зоне СВО, обратилась за помощью к президенту России…
Спортсмены Томской области продемонстрировали выдающийся результат на всероссийских соревнованиях по подводному спорту «Снежные ласты», завоевав…
В Тюмени произошла авария на теплотрассе, которая оставила без отопления и горячей воды десятки жилых…
Кулагинский Томский областной рынок приглашает жителей и гостей региона на Рождественскую ярмарку, которая состоится 20…
Мэр Томска Дмитрий Махиня посетил лыжную базу в Сосновом бору, чтобы оценить её состояние и…
В 2025 году в Томской области зафиксирован один очаг бешенства — заболевание выявили у енотовидной…